INQUA Karriere-Blog

Wie bleibst du im Job gelassen, selbst wenn es turbulent und stressig wird? Resilienz am Arbeitsplatz bedeutet, den Berufsalltag mit mehr Ruhe, Klarheit und Energie zu meistern – und auch in Phasen der Jobsuche oder beruflichen Neuorientierung handlungsfähig zu bleiben. In diesem Artikel erfährst du, was hinter dem Begriff Resilienz steckt und welche Strategien im Arbeitsleben wirklich helfen.

Neurodivergent – oder einfach im falschen Setting? In dieser Folge COACHGEFLÜSTER erfährst du, wie du dein Neuro-Setup verstehst, sogenanntes Masking beendest und deine Arbeit aktiv an deine Bedürfnisse anpasst. Für mehr Klarheit, Selbstwirksamkeit und gesundes Arbeiten.

Wie du deine Bewerbung mit KI erstellst, erfährst du in COACHGEFLÜSTER von Karriere-Coach Dirk Aßmann-Staudt. Der KI-Experte zeigt im Podcast, wie du mit ChatGPT schnell und effektiv überzeugende Anschreiben und Lebensläufe entwickelst – und liefert dir neben hilfreichen Tipps auch konkrete Prompt-Formulierungen.

Das Kompetenzprofil High Profiling® ist ein biografieorientiertes Reflexionstool, das am INQUA-Institut für Coaching entwickelt wurde. Es wird sowohl im Führungskräfte- als auch im Karriere-Coaching eingesetzt und beruht auf einem Leitfadeninterview zur Erwerbsbiografie, das der:die Coach:in zu Prozessbeginn mit dem Coachee führt. Zur Vorbereitung unterteilt der:die Coach:in die Biografie anhand des Lebenslaufs in fünf Lebens- bzw. Berufsphasen.

Bist du Führungskraft? Und wenn ja, bist du eine gute Führungskraft? Möchtest du in deinem Unternehmen endlich mehr Verantwortung übernehmen? Was einen guten Führungsstil ausmacht und wie der Sprung in die nächsthöhere Etage gelingt, erfährst du im Podcast mit INQUA Coach und Führungsexperte Heiko Harders.

Wenn sich Menschen in einer schwierigen Phase ausgedehnter oder unverhoffter Arbeitslosigkeit befinden, kann es passieren, dass negative Gedanken und destruktive Selbstzweifel überhandnehmen. In solchen Phasen fällt es uns schwer, konstruktiv und positiv nach vorne zu schauen.

Den Wunsch nach beruflicher Veränderung bringen viele Menschen mit ins Coaching – oftmals ohne Idee, wohin die Reise gehen soll. INQUA Coach Gaby Benjes erklärt in COACHGEFLÜSTER, welche Phasen wir in Veränderungsprozessen durchlaufen, welche Fragen wirklich weiterhelfen und wie man sich erfolgreich organisiert.

Teilzeit in Elternzeit zu arbeiten ist für viele Eltern heutzutage mehr Sachzwang als Entscheidung, sofern nicht ein Elternteil wirklich gut verdient. Glücklicherweise kommen sich Elterngeld und Teilzeitarbeit nicht ins Gehege, sofern einige Rahmenbedingungen eingehalten werden.

Die Arbeitswelt ist im Umbruch und viele Menschen stellen sich die Frage nach dem richtigen Arbeitspensum und der Sinnhaftigkeit ihres Schaffens. INQUA Coach Frank Lemloh spricht im Podcast COACHGEFLÜSTER über Formen und Rahmenbedingungen des Arbeitens und darüber, wie wir im Job und im Privaten zufriedener werden.

Bist du schon einmal grandios gescheitert? Falls ja: Wie ging es dir damit? Konntest du die Situation wegstecken? Oder hast du sogar etwas Positives daraus gezogen? Viele Menschen empfinden Scheitern als persönliche Niederlage. Dabei kann ein Fehlschlag unerwartet positive Ergebnisse hervorbringen.

Die meisten Menschen haben Momente, in denen Selbstzweifel aufkommen. Problematisch wird es, wenn destruktive Selbstzweifel dauerhaft das Denken bestimmen und wir uns nichts mehr zutrauen. Aber was sind Auslöser von Selbstzweifeln? Und wie können sie besiegt werden? Wir versuchen uns an Antworten auf diese Fragen.

Wer sind meine Inneren Kritiker:innen und was wollen sie? Jeder Mensch hat kritische Stimmen im Kopf – wie ungeliebte Gäste, die Aufmerksamkeit verlangen. INQUA Job-Coach Doris Bohlen erläutert im Podcast COACHGEFLÜSTER den richtigen Umgang mit ihnen und wie sie uns zu besseren Leistungen antreiben können.

Elternzeit, Familienpause, Erziehungsurlaub: Der Wiedereinstieg nach der Elternzeit fällt vielen schwer. In unserem Blogbeitrag erfährst du, wie du deinen Wiedereinstieg vorbereiten könntest, warum du auch während deiner Elternzeit Kontakt zum Unternehmen halten solltest und welche Rechte du als Rückkehrer:in hast.

Soziale Kompetenzen, sogenannte Soft Skills, sind im Berufsleben die Fähigkeiten, die es uns neben unseren Fachkompetenzen ermöglichen, effektiv mit anderen Menschen zusammenzuarbeiten. Welche Kompetenzen besonders gefragt sind und wie Sie Ihre Skills erweitern können, erfahren Sie hier.