100% kostenlos mit AVGS
100% kostenlos mit AVGS
INQUA Karriere-Coaching
Neuorientierung · Wiedereinstieg · Potential entfalten
Du willst deine Karriere neu ausrichten, aufsteigen oder nach einer Auszeit wieder durchstarten?
Das INQUA Karriere-Coaching bietet dir genau die Unterstützung, die du dir wünschst. Erfahrene, zertifizierte Coaches begleiten dich auf dem Weg in deine berufliche Zukunft. Durch die biografieorientierte Herangehensweise gewinnst du Klarheit über deine Kompetenzen, Werte und Ziele. Du entwickelst eine Strategie, die dich sicher ans Ziel führt. Ob gefördert mit AVGS-Gutschein oder als Privatkunde – wir unterstützen Akademiker:innen, Fach- und Führungskräfte seit 1997 mit großer Erfahrung, methodenbasiert im persönlichen Coaching auf Augenhöhe. Informiere dich hier über unsere fundierten Coaching-Konzepte und buche mit deiner unverbindlichen Anmeldung ein kostenloses Erstgespräch mit deinem/deiner Coach:in.
Standorte in Deutschland
Zertifizierte Coaches
Jahre Erfahrung
Zufriedene Kunden
Zufriedenheitspunkte von 10
Unsere Coaching-Angebote
Du bist arbeitssuchend? Nutze die Zeit und profitiere von dem geförderten wissenschaftlich fundierten Karriere-Coaching für deinen beruflichen Neustart – komplett kostenfrei mit AVGS.
Was ist ein AVGS?
Der AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) ist eine Fördermöglichkeit der Agentur für Arbeit bzw. des Jobcenters.
Wenn du arbeitssuchend gemeldet bist oder dir eine Kündigung droht, kannst du diesen Gutschein beantragen und damit an einem für dich kostenfreien Karriere-Coaching bei INQUA teilnehmen. Mit dem AVGS erhältst du Zugang zu unserem 8-wöchigen individuellen INQUA Karriere-Coaching mit 20 Coaching-Einheiten, inklusive dem wissenschaftlich fundierten Kompetenzprofil High Profiling®.
Das sagen unsere Coaching-Absolvent:innen
An 39 Standorten deutschlandweit – und online für dich da
Dein INQUA Karriere-Coaching ist sowohl vor Ort an 39 Standorten in ganz Deutschland als auch im Online-Format verfügbar. Entscheidest du dich für ein Online-Coaching, profitierst du von der gebündelten Expertise unseres bundesweiten Netzwerks: 133 zertifizierte Coaches begleiten dich digital auf deinem Weg zur beruflichen Neuorientierung – individuell, flexibel und professionell. Du hast die Wahl – ob vor Ort oder online: Wir sind für dich da.
Lerne deinen/deine Coach:in unverbindlich kennen
Alle INQUA Coaches durchlaufen eine systemische Coaching-Ausbildung, verfügen über ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Berufserfahrung und eine Zertifizierung in unseren wissenschaftlich fundierten Methoden. Sie werden außerdem durch die INQUA Akademie regelmäßig weitergebildet. Viele bringen Branchenerfahrung aus Wirtschaft, Wissenschaft, Verwaltung oder Kultur mit. Unser Expert:innen-Team wählt auf Basis deiner beruflichen Situation und Ziele die passende Person für dich aus. In einem kostenlosen Telefongespräch lernst du deinen/deine Coach:in kennen und kannst prüfen, ob die Zusammenarbeit für dich passt.
Spannendes rund ums Karriere-Coaching
Kompetenzprofil High Profiling® – deinen Stärken auf der Spur
Das Kompetenzprofil High Profiling® ist ein biografieorientiertes Reflexionstool, das am INQUA-Institut für Coaching entwickelt wurde. Es wird sowohl im Führungskräfte- als auch im Karriere-Coaching eingesetzt und beruht auf einem Leitfadeninterview zur Erwerbsbiografie, das der:die Coach:in zu Prozessbeginn mit dem Coachee führt. Zur Vorbereitung unterteilt der:die Coach:in die Biografie anhand des Lebenslaufs in fünf Lebens- bzw. Berufsphasen.
COACHGEFLÜSTER – INQUA startet Karriere-Coaching-Podcast
Mit COACHGEFLÜSTER bringt INQUA sein eigenes Podcast-Format rund um die Themen Karriere-Coaching und berufliche Neuorientierung an den Start. Job-Coach Johannes Junker, Head of Communications am Institut, lädt dazu zweiwöchentlich Menschen mit spannender Expertise zum Interview ein. Er spricht mit ihnen über aktuelle Themen aus der Coaching-Praxis, über Entwicklungen am Arbeitsmarkt und die Folgen und Chancen der Digitalisierung.
Warum späte Karrieren mit 40 erfolgversprechend sind
Mit Mitte 40 habe ich meiner Karriere eine völlig neue Richtung gegeben. Vor sieben Jahren habe ich meinen ersten Improvisationstheater-Workshop besucht. Seitdem spiele ich Improvisationstheater, arbeite als Karriere-Coach und mittlerweile auch als Trainer für Angewandte Improvisation. Ich arbeite mit Teams und vermittle auf spielerische Weise, wie die Prinzipien des Improvisationstheaters dazu beitragen, im Berufsleben positiver, wertschätzender, klarer und fehlerfreundlicher zu kommunizieren.
Neue INQUA Studie bestätigt Wirksamkeit von High Profiling®
Über 5.400 Arbeitssuchende konnten bereits profitieren: Das „Coaching für Akademiker:innen, Fach- und Führungskräfte mit High Profiling® Digital“ findet deutschlandweit an mittlerweile 21 INQUA Standorten Anwendung. Es unterstützt aktiv den Prozess der Jobsuche und beruflichen Neuorientierung. Doch inwieweit ist dieses Verfahren auch erfolgreich? Die Institutsleitung befand, dass es an der Zeit sei, die eigene Effizienz zu überprüfen und zu untersuchen, in welchem Maße das von INQUA entwickelte Konzept den Klient:innen einen tatsächlichen Nutzen in ihrer beruflichen Weiterentwicklung bringt.