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Mit Strategie zum Traumjob

100% kostenlos mit AVGS

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Du kannst mehr als du denkst
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Neu anfangen in jeder Lebenslage

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Wir fangen bei dir an

INQUA Karriere-Coaching

Neuorientierung · Wiedereinstieg · Potential entfalten

Du willst deine Karriere neu ausrichten, aufsteigen oder nach einer Auszeit wieder durchstarten?
Das INQUA Karriere-Coaching bietet dir genau die Unterstützung, die du dir wünschst. Erfahrene, zertifizierte Coaches begleiten dich auf dem Weg in deine berufliche Zukunft. Durch die biografieorientierte Herangehensweise gewinnst du Klarheit über deine Kompetenzen, Werte und Ziele. Du entwickelst eine Strategie, die dich sicher ans Ziel führt. Ob gefördert mit AVGS-Gutschein oder als Privatkunde- wir unterstützen Akademiker:innen, Fach- und Führungskräfte seit 1997 mit großer Erfahrung, methodenbasiert im persönlichen Coaching auf Augenhöhe. Informiere dich hier über unsere fundierten Coaching-Konzepte und buche mit deiner unverbindlichen Anmeldung ein kostenloses Erstgespräch mit deiner/deinem Coach.

37

Standorte in Deutschland

122

Zertifizierte Coaches

29

Jahre Erfahrung

15.169

Zufriedene Kunden

9,62

Zufriedenheitspunkte von 10

Unsere Coaching-Angebote

Geförderte AVGS Coaching Angebote mit High Profiling®

Du bist arbeitssuchend? Nutze die Zeit und profitiere von dem geförderten wissenschaftlich fundierten Karriere-Coaching für deinen beruflichen Neustart – komplett kostenfrei mit AVGS.

Selbstfinanziertes Karriere-Coaching High Profiling®

Unzufrieden im Job? Entwickle mit uns neue berufliche Optionen und finde den Job, der dich erfüllt. Unsere wissenschaftlich fundierten Coaching-Angebote führen dich zu nachhaltiger Veränderung.

Was ist ein AVGS?

Der AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) ist eine Fördermöglichkeit der Agentur für Arbeit bzw. des Jobcenters.
Wenn du arbeitssuchend gemeldet bist oder dir eine Kündigung droht, kannst du diesen Gutschein beantragen und damit an einem für dich kostenfreien Karriere-Coaching bei INQUA teilnehmen. Mit dem AVGS erhältst du Zugang zu unserem 8-wöchigen individuellen INQUA Karriere-Coaching mit 20 Coaching-Einheiten, inklusive dem wissenschaftlich fundierten Kompetenzprofil High Profiling®.

Das sagen unsere Coaching-Absolvent:innen

An 37 Standorten deutschlandweit – und online für dich da

Dein INQUA Karriere-Coaching ist sowohl vor Ort an 37 Standorten in ganz Deutschland als auch im Online-Format verfügbar. Entscheidest du dich für ein Online-Coaching, profitierst du von der gebündelten Expertise unseres bundesweiten Netzwerks: 122 zertifizierte Coaches begleiten dich digital auf deinem Weg zur beruflichen Neuorientierung – individuell, flexibel und professionell. Du hast die Wahl – ob vor Ort oder online: Wir sind für dich da.

Lerne deinen/deine Coach:in unverbindlich kennen

Alle INQUA Coaches durchlaufen eine systemische Coaching-Ausbildung, verfügen über ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Berufserfahrung und eine Zertifizierung in unseren wissenschaftlich fundierten Methoden. Sie werden außerdem durch die INQUA Akademie regelmäßig weitergebildet. Viele bringen Branchenerfahrung aus Wirtschaft, Wissenschaft, Verwaltung oder Kultur mit. Unser Expert:innen-Team wählt auf Basis deiner beruflichen Situation und Ziele die passende Person für dich aus. In einem kostenlosen Telefongespräch lernst du deinen Coach kennen und kannst prüfen, ob die Zusammenarbeit für dich passt.

Spannendes rund ums Karriere-Coaching

Artikel|01.04.2021

Warum späte Karrieren mit 40 erfolgversprechend sind

Mit Mitte 40 habe ich meiner Karriere eine völlig neue Richtung gegeben. Vor sieben Jahren habe ich meinen ersten Improvisationstheater-Workshop besucht. Seitdem spiele ich Improvisationstheater, arbeite als Karriere-Coach und mittlerweile auch als Trainer für Angewandte Improvisation. Ich arbeite mit Teams und vermittle auf spielerische Weise, wie die Prinzipien des Improvisationstheaters dazu beitragen, im Berufsleben positiver, wertschätzender, klarer und fehlerfreundlicher zu kommunizieren.

Artikel|20.03.2021

Neue INQUA Studie bestätigt Wirksamkeit von High Profiling®

Über 5.400 Arbeitssuchende konnten bereits profitieren: Das „Coaching für Akademiker:innen, Fach- und Führungskräfte mit High Profiling® Digital“ findet deutschlandweit an mittlerweile 21 INQUA Standorten Anwendung. Es unterstützt aktiv den Prozess der Jobsuche und beruflichen Neuorientierung. Doch inwieweit ist dieses Verfahren auch erfolgreich? Die Institutsleitung befand, dass es an der Zeit sei, die eigene Effizienz zu überprüfen und zu untersuchen, in welchem Maße das von INQUA entwickelte Konzept den Klient:innen einen tatsächlichen Nutzen in ihrer beruflichen Weiterentwicklung bringt.

Artikel|25.02.2021

Wie gestalte ich einen erfolgreichen Berufseinstieg?

Es ist so weit: Das Studium ist geschafft und das Arbeitsleben ruft! Manche haben einen Plan und wissen bereits genau, wie ihre berufliche Zukunft aussehen soll. Andere tappen noch im Dunkeln, wie ein erfolgreicher Berufseinstieg anzugehen ist. Alle müssen einen ersten Schritt tun. Dabei stehen Berufseinsteiger:innen heutzutage vor einer komplexen Situation: Einerseits gibt es mehr Möglichkeiten und Einstiegschancen als je zuvor, andererseits sind die Ansprüche – auf Arbeitnehmer:innen- und Unternehmensseite – höher und die Konkurrenz ist größer denn je. Ob ahnungslos oder zielorientiert – für alle Jobeinsteiger:innen ist angesichts dieser Herausforderungen ein Karriere-Coaching empfehlenswert.

Artikel|08.01.2021

Neues Jahr, neuer Job! Dank Coaching zur Neuorientierung

Dieser Jahreswechsel war ein ganz besonderer und für 2021 gilt mehr denn je: Neues Jahr, neues Glück! Die Pandemie macht bewusst: Immer ist jetzt die beste Stunde. Erst recht, wenn wir arbeitssuchend sind. Viele müssen sich in diesen Monaten neu erfinden und sehen sich mit der Frage konfrontiert, ob mit Beginn des neuen Jahres der Moment für die Veränderung gekommen ist. Sie sind dabei nicht alleine: Lassen Sie sich bei der beruflichen Neuorientierung durch ein Coaching unterstützen und nehmen Sie dafür die Hilfe der Arbeitsagentur in Anspruch – mit einer Karriere-Coaching-Maßnahme, die zu 100 Prozent finanziert werden kann.