INQUA – Institut für Karriere-Coaching

Zertifiziertes Karriere-Coaching beim INQUA-Institut

Individuell, klar und zertifiziert – Karriere-Coaching von INQUA

Erkennen Sie Ihr Potenzial, um sich beruflich weiterzuentwickeln: Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir neue berufliche Perspektiven für Sie, indem wir Ihre Qualifikationen, Werte und Interessen analysieren. Die über zwanzigjährige Erfahrung unseres zertifizierten Instituts gewährleistet dabei die hohe Qualität Ihres Karriere-Coachings. Dabei werten wir Ihre individuelle Situation mit der wissenschaftlich fundierten Methode High Profiling® aus. Mithilfe dieses biografieorientierten Ansatzes erhalten Sie ein transparentes Ergebnis mit klaren Aussagen, die Sie bei Ihrer beruflichen Neuorientierung gezielt unterstützen. Dabei setzen wir in unserem Coaching auf höchste Standards – Ihr Karriere-Coaching bei INQUA ist anhand der Richtlinien des Deutschen Bundesverbandes für Coaching entwickelt. Darüber hinaus stellt ein wissenschaftlicher Beirat die hohe Qualität unseres Coachings für Sie sicher. Für mehr Informationen laden Sie sich gerne unseren Info-Flyer herunter.

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Stets das passgenaue Coaching für Ihre Lebenssituation

Suchen Sie nach neuen beruflichen Herausforderungen? Oder planen Sie nach einer längeren beruflichen Pause den Wiedereinstieg ins Arbeitsleben? Oder hat sich Ihre Lebenssituation so verändert, dass Sie Hilfe bei der Neuorientierung benötigen?

Wir bieten Ihnen ein Karriere-Coaching an, das optimal auf Ihre Lebenssituation abgestimmt ist.

Coaching mit AVGS

  • Entwickeln Sie neue berufliche Perspektiven
  • Individuelle Coachings von qualifizierten Coaches
  • Lebenslaufcoaching und Bewerbungstraining
  • Förderbar mit AVGS-Gutschein der Agentur für Arbeit/Jobcenter

Coaching nach Reha

  • Entdecken Sie neue berufliche Chancen
  • Zertifiziertes Karriere-Coaching
  • Individuelles Einzelcoaching
  • Bewerbungscoaching gefördert über die DRV oder die Berufsgenossenschaft

Coaching für Privatkunden

  • Berufliches & persönliches Potenzial entfalten
  • Systemisches Coaching zur Karriere-Planung
  • Einzigartige Methode High Profiling®
  • Individuelles Potenzial in Einzelsitzungen erfassen
Logo des Dekra Instituts
Das INQUA-Institut ist nach § 178 SGB III durch die DEKRA Certification GmbH als Träger zugelassen. Das Coaching-Konzept mit High Profiling® ist unter der Registrier-Nummer 31M0414051 zertifiziert.
Logo DBVC
Der Geschäftsführende Gesellschafter des INQUA-Instituts, Dr. Martin Hertkorn, ist Senior-Coach im Deutschen Bundesverband für Coaching (DBVC) und Gründer der Regionalgruppe Deutschland Nord-Ost.
Logo der Universität Jena
Der Gründer und Leiter des INQUA Instituts, Dr. Martin Hertkorn, war bis 2016, Lehrbeauftragter an der Friedrich-Schiller-Universität Jena

Der Erfolg Ihres Karriere-Coachings – das sagen unsere Teilnehmer

Ihr Feedback ist uns wichtig, um daraus zu lernen und somit unsere Arbeit und Methoden kontinuierlich weiterzuentwickeln. Darum freuen wir uns umso mehr, dass so viele unserer Karriere-Coachings von Erfolg gekrönt sind:


Über uns – wissenschaftlich fundiertes Karriere-Coaching

Die von uns konzipierte Methode High Profiling® für Fach- und Führungskräfte sowie für Akademiker:innen entwickeln wir auch heute noch konsequent weiter. Im Mittelpunkt des Profilings steht die Analyse der Berufsbiografie der Coachees sowie deren außerberufliches Engagement, um fachliche und soziale Kompetenzen zu identifizieren. Die ressourcenorientierte Genogrammarbeit ergänzt das Karriere-Coaching, indem sie die Werte und Überzeugungen herausarbeitet, durch die das familiäre Umfeld die Coachees geprägt hat.

Die hohe Qualität unserer Karriere-Coachings ist dabei unser Anspruch und zugleich auch der Antrieb, unsere Coaching-Methode stets weiterzuentwickeln. Dafür setzten wir gleichermaßen auf das ausgewertete Feedback ehemaliger Coachees als auch auf regelmäßige Schulungen und Tagungen unserer Coaches. Die Arbeit unseres wissenschaftlichen Beirats ist dabei von besonderer Bedeutung: Durch den Austausch und die Zusammenarbeit mit Professoren der Universitäten Köln, Jena und Witten/Herdecke optimieren wir unsere Methoden fortlaufend.

Vor Ort oder online: Standorte für Ihr Karriere-Coaching

Profitieren Sie bei Ihrem INQUA-Karriere-Coaching von der größtmöglichen Flexibilität: Ihr Coaching absolvieren Sie entweder als Online-Coaching oder direkt vor Ort an einem unserer über 20 Standorte in Deutschland. Darüber hinaus bieten wir Ihnen auch eine Kombination aus stationärem Coaching und Online-Coaching an.

Über uns – wissenschaftlich fundiertes Karriere-Coaching

Die von uns konzipierte Methode High Profiling® für Fach- und Führungskräfte sowie für Akademiker:innen entwickeln wir auch heute noch konsequent weiter. Im Mittelpunkt des Profilings steht die Analyse der Berufsbiografie der Coachees sowie deren außerberufliches Engagement, um fachliche und soziale Kompetenzen zu identifizieren. Die ressourcenorientierte Genogrammarbeit ergänzt das Karriere-Coaching, indem sie die Werte und Überzeugungen herausarbeitet, durch die das familiäre Umfeld die Coachees geprägt hat.

Die hohe Qualität unserer Karriere-Coachings ist dabei unser Anspruch und zugleich auch der Antrieb, unsere Coaching-Methode stets weiterzuentwickeln. Dafür setzten wir gleichermaßen auf das ausgewertete Feedback ehemaliger Coachees als auch auf regelmäßige Schulungen und Tagungen unserer Coaches. Die Arbeit unseres wissenschaftlichen Beirats ist dabei von besonderer Bedeutung: Durch den Austausch und die Zusammenarbeit mit Professoren der Universitäten Köln, Jena und Witten/Herdecke optimieren wir unsere Methoden fortlaufend.

Vor Ort oder online: Standorte für Ihr Karriere-Coaching

Profitieren Sie bei Ihrem INQUA-Karriere-Coaching von der größtmöglichen Flexibilität: Ihr Coaching absolvieren Sie entweder als Online-Coaching oder direkt vor Ort an einem unserer über 20 Standorte in Deutschland. Darüber hinaus bieten wir Ihnen auch eine Kombination aus stationärem Coaching und Online-Coaching an.

Spannendes rund ums Karriere-Coaching

Bleiben Sie auf dem Laufenden: In unserem Blog erhalten Sie Neuigkeiten rund um Ihr Karriere-Coaching bei INQUA – von neuen Coaching-Angeboten über Neuerungen in der Methode High Profiling® bis hin zu den neuesten Entwicklungen an unseren Standorten.

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Hilfe, ich bin ein Spätblüher! – INQUA Coach Stefan Pinter über Erfolgsfaktoren für den Karriere-Einstieg mit 40+ Mit Mitte 40 habe ich meiner Karriere eine völlig neue Richtung gegeben. Vor sieben Jahren habe ich meinen ersten Improvisationstheater-Workshop besucht. Seitdem spiele ich Improvisationstheater, arbeite als Karriere-Coach und mittlerweile auch als Trainer für Angewandte Improvisation. Ich arbeite … Weiterlesen

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INQUA Newsletter vom 11. März

11. März 2021

Hochflexibel: der Online-Berufseinstieg

Jobsuche derzeit nur online? Was nachteilig klingt, bietet klare Vorteile für Jobanwärter:innen:

Kontakt zur INQUA – Karriere-Coaching
Inqua Institut logo

INQUA Coaching

Ackerstr. 3a
10115 Berlin

Tel.: 0800 / 17 20 178
E-Mail: info@inqua-institut.de

Ihr Ansprechpartner für Ihr Karriere-Coaching

Gerne helfen wir Ihnen bei Fragen weiter: Lesen Sie unseren aktuellen Flyer und schauen Sie unser Info-Video. Zudem haben Sie die Möglichkeit, direkt zur unverbindlichen Voranmeldung zu gelangen. Darüber hinaus klären wir Ihre Anliegen gerne flexibel per E-Mail, Telefon oder über das folgende Kontaktformular mit Ihnen.
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